Spotkanie, które organizujemy 7 lipca poświęcone jest poświęcone karierze CIO: poszukiwaniu miejsca w firmie i poza nią. W pewnym sensie - samookreśleniu.
Droga CIO w korporacji ma charakter specjalny:
- raczej nie zdarza się aby CIO miał szansę zostać
szefem całej organizacji, ale zarazem nowoczesny CIO wiedzę o biznesie,
sposobie funkcjonowania firmy, finansach itp. stara się pozyskiwać i
niejednokrotnie zdobywa - na poziomie nie mniejszym niż inni top menedżerowie;
- musi dbać o samorozwój oraz rozwój współpracowników i
podwładnych w bardzo zmiennym obszarze technologii, ale i w obszarze
zarządzania, aby lepiej przekładać technologię na wizje i oczekiwania kolegów z
biznesu, umieć komunikować ograniczenia i szanse, tworzyć alianse
biznesowo-technologiczne, umiejętnie sprawować przywództwo nad zespołem o
specyficznych kompetencjach i cechach osobowościowych i w szerszym kontekście
biznesowym;
- zawiera w sobie zarazem potencjał kształtowania
przyszłości firmy dzięki biegłości w łączeniu światów technologii ii
zarządzania, świadomość tych możliwości w kontekście warunków organizacyjnych
może prowadzić w sprzyjających okolicznościach do realizacji tego potencjału
albo frustracji.
W tym kontekście, podczas naszego spotkania pragniemy zaprosić do dyskusji o:
- perspektywach rozwoju roli CIO w organizacji;
- obszarach, w których CIO może dodatkowo swoją wiedzę
spożytkować, w korporacji lub poza nią, jako mentor lub coach;
- zmiennych i
specyficznych oczekiwaniach rynkowych wobec top menedżerów IT.
Zapraszam serdecznie do udziału w spotkaniu
Szymon
Augustyniak
redaktor naczelny
CIO Magazyn Dyrektorów
IT


